Bagidata

Applicant Profiling

Solusi Human Resource Management dapatkan talenta terbaik melalui gambaran utuh perilaku dan potensi calon karyawan di media sosial

Dapatkan Use-Case

Applicant Profiling

Solusi Human Resource Management dapatkan talenta terbaik melalui gambaran utuh perilaku dan potensi calon karyawan di media sosial
Download Use-Case

Kemudahan dengan
Applicant Profiling

Kemudahan dengan
Applicant Profiling

Gambaran Analisa Lengkap, Lebih dari Sekedar Resume.

Hadirkan gambaran analisa topik yang disukai hingga potensi perilaku negatif dari pelamar kerja.

Proses Analisa Data Lengkap dan Cepat

Hemat waktu dengan hasil analisa dari media sosial calon karyawan yang serba otomatis.

Lebih Fokus pada Strategi yang Tepat

Tim Human Resource kini lebih fokus mengambil keputusan tepat tanpa perlu lalui pengelolaan data manual.

Fitur Utama

Fitur Utama

Negativity Analytics

Tampilan potensi negatif perilaku calon karyawan berdasarkan post yang pernah diunggah di media sosial. Topik patokan yang dipilih bervariasi menyesuaikan standar nilai yang telah ditetapkan perusahaan.

Engagement Rate Analytic

Tampilan keterlibatan dan pengaruh calon karyawan terhadap lingkungan sekitar melalui analisa media sosial. Hasil ini dapat dimanfaatkan untuk mengukur potensi pribadi calon karyawan terhadap tim di kemudian hari.

Interest Analytics

Tampilan analisa otomatis mengenai topik yang disukai oleh calon karyawan di media sosial. Indikator penilaian mulai dari postingan yang sering di sukai, kunjungan profil, hingga analisa post yang pernah diunggah.

Mulai gunakan data analytics
untuk pengambilan keputusan HR

Coba Gratis
Apa Manfaat Big Data dan People Analytics untuk HR Management?
People Analytics telah diakui secara riset mendalam sebagai cara terbaru dan efisien sebagai dukungan pengambilan keputusan berbasis data. Yang mana hal ini merupakan kunci dari kesuksesan perusahaan yang dimulai dari budaya dan produktivitas karyawan yang terkelola dengan baik oleh HR Management.

Tentang Bagidata
Bagidata adalah platform people analytics yang menyediakan berbagai solusi data analytics untuk HR management mendapatkan gambaran utuh behavior, potensi karyawan dan pelamar kerja dari lingkup media sosial. Analisa yang dikelola dari big data ini bermanfaat untuk melengkapi data internal, pengambilan keputusan berbasis data, serta mematangkan strategi HR management untuk inovasi serta transformasi digital perusahaan.

Layanan Bagidata
Terdapat tiga layanan utama Bagidata: Platform People Analytics asal Indonesia. Layanan pertama adalah Employee Profiling yang bermanfaat untuk mengetahui potensi dan perilaku karyawan perusahaan di ranah media sosial. Layanan ini juga berlaku untuk analisa perilaku dan potensi pelamar kerja yang dicakup di layanan kedua; Applicant Profiling. Layanan ketiga yang dimiliki Bagidata adalah Talent Development Analytic yang mampu mengidentifikasi dan pengelompokan digital skills karyawan yang ditampilkan di LinkedIn guna penempatan divisi yang tepat sasaran.